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人才是公司最大的資源,培養人才是Vwin德赢永續經營的重大關鍵因素之一。唯有吸引適當人才加入Vwin德赢,才能創造價值。在人才培育過程中,不斷投入資源於教育訓練學習課程、師徒制以及管理能力的養成,同時為每一位同仁訂定發展計畫,以達到專業能力提升與適才適所。除了強化管理能力之外,我們透過會議/座談會/講座與同仁分享公司的營運成果並進行雙向意見交流,藉由交流讓同仁了解公司願景、策略與個人未來發展方向,以邁向永續經營。

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